Por Luis E. Farinango C. ELDIRCOMQ En el mundo académico y profesional existen teorías y metodologías realmente interesantes para trabajar el tema de la comunicación dentro de las organizaciones. El desarrollo de este campo de conocimiento por el creciente interés de profesionales y estudiantes ha permitido que se estudie y hable del tema con más frecuencia dentro de las aulas universitarias y seminarios empresariales. Pero esa producción y aumento del interés sobre este campo no debe enceguecer puntos muy importantes y críticos que suceden dentro de esta disciplina. Considero que existen varios problemas dentro de la comunicación organizacional, algunos ejemplos que se deben mencionar son: pensar en la comunicación como sinónimo de marketing y publicidad, comunicación como instrumento para aplacar crisis, comunicación como la elaboración de textos y redacciones para directivos o altos ejecutivos, comunicación como actos de protocolo y ceremonias, comunicación como un de
La comunicación y sus estéticas